求职季，警惕招聘陷阱

　　【导读】不少求职者年后寻求更好的职业发展平台，然而求职路上“陷阱”也多多，让人防不胜防，下面是天津人才招聘网为大家整理出的求职季，警惕招聘陷阱一起来看看吧~

　　一、虚假招聘信息

　　一些用人单位因为购买了招聘网站的全年会员，所以他会在网站长期发布招聘信息，实际中也许并没有岗位空缺，公司将招聘网站作为宣传公司形象的一个秀场，所谓的招聘只是公司进行宣传的一种手段。同理，一些现场招聘工作人员对公司进行热情的宣传，发放公司宣传资料，声势如此浩大自然吸引众多求职者，目的是一样的。

　　二、巧立名目收费

　　当前，在就业市场中，一些用人单位利用求职者求职心切，设立各种名目向求职者收取各种不合理费用，如风险抵押金、违约金、培训费等。一些单位可能规模不大，薪水不高，但是开出了一些诱人的条件。比如：某公司高薪招聘远洋货轮船员，月薪1万至1.5万元，工作地点为青岛。当求职者通过“面试”，然后公司让交押金，签合同等，再统一被运至山东某偏僻港口成为小渔船上的渔工。当你在想辞职的时候，押金、违约金等就来了。又是六月，又是一年毕业季。这个月的主题，好像都是与学生有关的。六月大点学生先是高考，再是中考。各种答辩，大学生也都在这个月密集的毕业离校了。大学生也开始四处投简历，找工作了。但是根据以往的经验，很多黑手也开始抓向了大学生求职群体。

　　各种面试陷阱，大学生也不要气馁，毕竟要走的路是一点都不能偷懒的。毕竟社会就是这个样子，社会就是这么杂，经历就是财富啊，还是要强大自己。

　　三、以下罗列下大学生常见的六大求职陷阱。

　　第一，虚假广告陷阱，虚报招聘人数与岗位名称，比如招的都是总监。

　　第二，免费干活的陷阱，很多技术的容易遇到，比如让设计人员给自己设计某个作品。

　　第三，工资陷阱，招聘时报的很多，但是上班才发现完全不能实现。

　　第四，收费陷阱，比如先让你缴纳各种保证金，现在这样的情况比较少了。

　　第五，实习期不算试用期的陷阱，很多公司为了免费使用劳力经常用这招。

　　第六，各种黑色招聘陷阱，比如说招公关，秘书，前台，各种路边张贴小招聘启事等，其实就是那种场所。

　　四

　　现在网络很发达了，网上可以查到很多信息。比如，企业信用信息查询系统是国家的，可以查询这家公司注册的相关情况。关键点就是这家公司的人数，成立时间多久了，如果再细心点可以想办法向在职或者离职员工了解下。按照网上“兼职招聘”的信息联系公司，却被要求以各种名目缴纳保证金、培训费、体检费等，而且不久对方就“人间蒸发”;看到“高薪招聘”的广告，还“不限年龄、学历”，本以为是天上掉馅饼，没想到千里迢迢赶过去才发现其实是传销窝点……

　　日前，记者调查发现，当前以“招聘”为名实施的各类违法犯罪行为手法不断翻新，其团伙内部呈“公司化”运作、分工明确等特点，特别是随着互联网的普及，受害者人群规模和地域范围呈扩大趋势。对此，亟须求职者提高风险防范意识，有关部门也应落实监管责任，及时打击整治，保障人民群众求职就业的安全感。索要各种费用可能暗藏陷阱日前，记者在浙江温州采访到的一起刑事案件，其犯罪手法就是典型的以虚假招聘实施诈骗。

　　警方接获报警称，在当地鹿城区藤桥镇有人在某网站上找兼职工作时被骗。这不是此类诈骗的第一个受害者，警方梳理后发现，仅温州地区今年就发生了10余起类似的诈骗案件。通过对这些案件进行串并研判、抽丝剥茧和层层深挖，警方判断这是一个隐藏在网上、以介绍兼职工作为诱饵、以微信红包交纳各类费用为手段，诈骗他人资金的特大网络诈骗犯罪团伙。

　　为侦破该案，温州警方前后历时两个月，先后组织10个抓捕小组奔赴河北、河南、山东、山西等19个省份开展抓捕，成功抓获犯罪嫌疑人53人，采取强制措施46人，上网追逃4人，侦破案件300多起，涉案金额达100余万元，现已追回赃款40余万元。目前，专案还在深入开展中。

　　破获该团伙之后，警方发现该团伙为实施诈骗，在内部建立了严格的层级与严密的分工。团伙成员分为老板、财务、培训师、客服和外宣5层。首先由外宣发布虚假招聘信息，一旦有求职者上钩则将其介绍给客服，客服以需要交纳入职押金或保证金等费用为由，让求职者通过发送微信红包实施诈骗。之后，客服会将求职者介绍给培训师，培训师以需交纳培训费为由继续实行二次诈骗，所有诈骗所得由成员按不同比例进行分配。

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